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公告信息

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關(guān)于開展2026年蘇州市工程系列職稱評(píng)審工作的通知

時(shí)間: 2026-02-28 11:00:56 |來(lái)源: |瀏覽量:|字號(hào):
2026-02-28 11:00:56

一、受理部門

目前全市部分工程系列的高中初級(jí)職稱評(píng)審已由相關(guān)協(xié)會(huì)、條線主管部門、各市(區(qū))人社局職稱部門承接,申報(bào)人員可按評(píng)委會(huì)歸屬部門進(jìn)行申報(bào)。具體分類、申報(bào)時(shí)間及聯(lián)系方式見(jiàn)附件1、附件2。


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二、申報(bào)途徑

(一)網(wǎng)上申報(bào)

申報(bào)人員可登錄江蘇人社網(wǎng)辦服務(wù)大廳https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/),依次選擇“個(gè)人辦事”→“人才人事”→“專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)”→“職稱評(píng)審申報(bào)”進(jìn)行申報(bào)。請(qǐng)申報(bào)人員務(wù)必認(rèn)真核對(duì)申報(bào)信息,確認(rèn)無(wú)誤后再行提交,網(wǎng)上申報(bào)審核通過(guò)后,將無(wú)法退回修改。

(二)申報(bào)材料上報(bào)

網(wǎng)上申報(bào)審核通過(guò)后,申報(bào)人員在線打印《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)表》A4紙雙面打印裝訂,一式1份),表格需加蓋單位公章進(jìn)行上報(bào)。

(三)申報(bào)時(shí)間

由蘇州市專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)中心負(fù)責(zé)的職稱評(píng)審,網(wǎng)上申報(bào)時(shí)間為2026年2月25日9:00至4月10日24:00,逾期系統(tǒng)將關(guān)閉提交功能,不得補(bǔ)報(bào)。網(wǎng)上審核、材料上報(bào)、繳費(fèi)截止時(shí)間為2026年5月22日17:00。未按期繳費(fèi)的,視作自動(dòng)放棄申報(bào)。其他評(píng)委會(huì)的申報(bào)時(shí)間見(jiàn)附件1,以各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)發(fā)布的通知為準(zhǔn)。

三、繼續(xù)教育

繼續(xù)教育條件按照《江蘇省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和《蘇州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實(shí)施意見(jiàn)》規(guī)定執(zhí)行,繼續(xù)教育情況列為專業(yè)技術(shù)人才職稱晉升的重要條件。

(一)申報(bào)工程師需提供取得助理工程師以來(lái)每年14學(xué)時(shí)的公共科目培訓(xùn)證明,至少提供2022、2023、20242025四年。申報(bào)高級(jí)工程師需提供取得工程師以來(lái)每年24學(xué)時(shí)的公共科目訓(xùn)證明,至少提供2022、20232024、2025四年。專技人員可自行選擇《2026年蘇州市繼續(xù)教育基地名錄》(附件3)中的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)習(xí)。

(二)申報(bào)正高級(jí)工程師需提供取得副高級(jí)職稱以來(lái)每年不少于72學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育培訓(xùn)。專技人員參加學(xué)術(shù)交流、學(xué)歷教育、主管部門組織的培訓(xùn)等均可折算學(xué)時(shí)。

(三)從2020年開始,專技人員也可選擇“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”教育平臺(tái)進(jìn)行繼續(xù)教育,所獲學(xué)分折算為繼續(xù)教育公共科目學(xué)時(shí)。申報(bào)工程師,每年需完500學(xué)分的學(xué)習(xí)。申報(bào)高級(jí)工程師,每年需完成1000學(xué)分的學(xué)習(xí)。申報(bào)正高級(jí)工程師,每年需完成1000學(xué)分的學(xué)習(xí),同時(shí)完成48學(xué)時(shí)專業(yè)科目學(xué)習(xí)。專技人員可在每年年底對(duì)個(gè)人“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”上的年度積分進(jìn)行截圖保存。

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四、工作經(jīng)歷(能力)、業(yè)績(jī)、成果

(一)申報(bào)人員須認(rèn)真閱讀各專業(yè)技術(shù)資格條件及其附錄,對(duì)照工作經(jīng)歷(能力)、業(yè)績(jī)、成果的要求勾選本專業(yè)的《能力業(yè)績(jī)自評(píng)表》,并上傳相關(guān)佐證材料至申報(bào)系統(tǒng)“工作業(yè)績(jī)”、“學(xué)術(shù)成果信息”、“發(fā)明專利”、“獎(jiǎng)懲情況”等模塊;上傳《能力業(yè)績(jī)自評(píng)表》至“其他材料”模塊。(資格條件和自評(píng)表可在蘇州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站-專業(yè)技術(shù)人(職稱)服務(wù)專欄下載https://hrss.suzhou.gov.cn/jsszhrss/zyjsryfwzczl/zyjsryfwzczl.shtml

(二)關(guān)于學(xué)術(shù)成果。學(xué)術(shù)成果包括論著、論文、專項(xiàng)研究報(bào)告、立項(xiàng)研究報(bào)告、技術(shù)分析報(bào)告、實(shí)例材料等,一般要求獨(dú)立完成或以第一作者撰寫。申報(bào)人員提交的學(xué)術(shù)成果內(nèi)容須與本人申報(bào)的專業(yè)類別一致,且與本人取得現(xiàn)職稱后主要從事專業(yè)技術(shù)工作一致。

已發(fā)表論文需上傳期刊的國(guó)家新聞出版署官網(wǎng)查詢結(jié)果截圖,以及發(fā)表當(dāng)期的期刊封面、封底、目錄和文章正文掃描件。若是外文撰寫或發(fā)表的,需同時(shí)提供中文譯稿,專家審核時(shí)以中文內(nèi)容為準(zhǔn)。

各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)對(duì)申報(bào)人員提供的學(xué)術(shù)成果在中國(guó)知網(wǎng)上進(jìn)行查重,查重率(即去除本人已發(fā)表文獻(xiàn)復(fù)制比)不得超過(guò)30%。申報(bào)人員需在報(bào)名網(wǎng)站上上傳電子文檔備查,電子文檔名稱為文章標(biāo)題名稱。

五、職稱申報(bào)評(píng)審綠色通道

對(duì)在申報(bào)專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)取得重大基礎(chǔ)研究和前沿技術(shù)突破、解決重大工程技術(shù)難題、作出重大貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才,以及引進(jìn)的海外高層次人才和急需緊缺人才,在專業(yè)技術(shù)崗位取得的業(yè)績(jī)、成果和貢獻(xiàn),應(yīng)明顯高于相應(yīng)層級(jí)專業(yè)技術(shù)資格條件的破格條件,并得到社會(huì)和業(yè)內(nèi)專家廣泛認(rèn)可的,由2名以上本領(lǐng)域或相近專業(yè)具備正高級(jí)職稱的同行專家推薦,可通過(guò)“綠色通道”申報(bào)高級(jí)職稱評(píng)審。法律法規(guī)另有規(guī)定的除外。

海外歸國(guó)人員、黨政機(jī)關(guān)交流或部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)安置到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,首次申報(bào)職稱時(shí)可根據(jù)專業(yè)水平和工作業(yè)績(jī)并參照同類人員評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),直接申報(bào)高級(jí)職稱。

學(xué)歷、資歷等符合正常申報(bào)職稱評(píng)審的不得申報(bào)“綠色通道”(含可以破格1年申報(bào)的)。

六、面試答辯

(一)高級(jí)工程師:按照規(guī)定,“綠色通道”人員、破格申報(bào)人員以及評(píng)審過(guò)程中評(píng)審委員會(huì)認(rèn)為需要面試的申報(bào)人員參加面試答辯。

(二)正高級(jí)工程師:評(píng)審采用全員面試的方式。

面試時(shí)間一般安排在8-9月份,具體以短信通知為準(zhǔn)。面試只有一次,不能參加的視作放棄。

七、評(píng)審結(jié)果公示

按照《2026年蘇州市職稱評(píng)審計(jì)劃一覽表》進(jìn)行評(píng)審結(jié)果公示、電子證書下載等。申報(bào)人員可在蘇州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站-專業(yè)技術(shù)人員(職稱)服務(wù)專欄上查看。

八、職稱評(píng)審復(fù)核(正高級(jí)工程師除外)

評(píng)審結(jié)果公示后,申報(bào)人員可在公示通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)提請(qǐng)?jiān)u審結(jié)果復(fù)核,復(fù)核仍按照《蘇州市工程系列職稱評(píng)審復(fù)議制度(試行)》(蘇人保專2015〕1號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。

九、其他規(guī)定

(一)各評(píng)委會(huì)不受理中介公司代為申報(bào)的材料,申報(bào)材料一律由申報(bào)人所在單位或申報(bào)者本人直接遞交。

(二)申報(bào)人同一年度原則上只能向一個(gè)評(píng)審委員會(huì)申報(bào)職稱評(píng)審,同一單位申報(bào)相同職稱系列(專業(yè))相同層級(jí)的人員應(yīng)統(tǒng)一報(bào)送同一評(píng)審委員會(huì),不得多頭報(bào)送。

(三)專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱的資歷(任職年限)截止時(shí)間為2025年12月31日,申報(bào)職稱的業(yè)績(jī)成果、論文、學(xué)歷(學(xué)位)等截止時(shí)間為2026年3月31日。

(四)實(shí)行職稱申報(bào)誠(chéng)信承諾制度,申報(bào)人員提交申報(bào)材料時(shí)應(yīng)承諾提供的相關(guān)證書、業(yè)績(jī)成果、論文等所有材料真實(shí)可靠,同時(shí)簽訂個(gè)人承諾書,對(duì)申報(bào)材料真實(shí)性等進(jìn)行承諾,承諾不實(shí)的,3年內(nèi)不得申報(bào)職稱評(píng)審。申報(bào)人通過(guò)違規(guī)行為取得的職稱,一經(jīng)核實(shí)即由人力資源社會(huì)保障部門或者評(píng)審單位予以撤銷。

2025年起,市已建立職稱評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù),匯總職稱評(píng)審失信行為信息,用于對(duì)申報(bào)人進(jìn)行信用核查。存在嚴(yán)重失信行為的,列入職稱申報(bào)評(píng)審失信黑名單,依法依規(guī)予以懲戒。

十、注意事項(xiàng)

針對(duì)往年申報(bào)人員出現(xiàn)的共性問(wèn)題,提醒申報(bào)人員注意以下事項(xiàng):

(一)關(guān)于《能力業(yè)績(jī)自評(píng)表》。申報(bào)人須按照《能力業(yè)績(jī)自評(píng)表》實(shí)際勾選情況提供業(yè)績(jī)成果材料,請(qǐng)勿盲目勾選,以避免評(píng)審過(guò)程中漏看、誤判等情況。比如:申報(bào)建設(shè)工程高級(jí)工程師,勾選“在建設(shè)工程項(xiàng)目中解決復(fù)雜、疑難的技術(shù)問(wèn)題3項(xiàng)以上,或在處理重大的工程質(zhì)量、安全事故或工程隱患中,措施得當(dāng),社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益顯著,經(jīng)市(廳)級(jí)以上行業(yè)主管部門(或其認(rèn)可的社會(huì)團(tuán)體)認(rèn)可”,則應(yīng)在申報(bào)系統(tǒng)“工作業(yè)績(jī)”模塊單獨(dú)上傳相應(yīng)的佐證材料。

(二)關(guān)于項(xiàng)目業(yè)績(jī)數(shù)量。申報(bào)人應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作情況,報(bào)送能體現(xiàn)個(gè)人專業(yè)技術(shù)水平的項(xiàng)目業(yè)績(jī)材料,數(shù)量不超過(guò)10項(xiàng)。

(三)關(guān)于學(xué)術(shù)成果數(shù)量。申報(bào)人應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作情況,報(bào)送能體現(xiàn)個(gè)人專業(yè)技術(shù)理論水平的學(xué)術(shù)成果,數(shù)量不超過(guò)5項(xiàng)。

(四)關(guān)于論文替代。申報(bào)高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員使用授權(quán)發(fā)明專利或省級(jí)以上行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、圖集、導(dǎo)則、指南、工法等替代論文的,應(yīng)上傳至申報(bào)系統(tǒng)“學(xué)術(shù)成果信息”模塊中,在成果名稱標(biāo)題里備注替代論文,并不得再作為業(yè)績(jī)重復(fù)使用。

(五)關(guān)于發(fā)明專利。申報(bào)人員提供授權(quán)發(fā)明專利或?qū)嵱眯滦蛯@鳛楣ぷ鳂I(yè)績(jī)成果的,應(yīng)提交本人取得的正式授權(quán)的專利登記證書,并提供專利轉(zhuǎn)讓合同、專利實(shí)施單位取得經(jīng)濟(jì)效益的證明或稅務(wù)證明等材料,上傳至申報(bào)系統(tǒng)“發(fā)明專利”模塊。

(六)關(guān)于獎(jiǎng)項(xiàng)情況。獲獎(jiǎng)證書應(yīng)上傳至申報(bào)系統(tǒng)“獎(jiǎng)懲情況”模塊,獲獎(jiǎng)成果對(duì)應(yīng)的專題證明材料應(yīng)上傳至“工作業(yè)績(jī)”模塊。

(七)關(guān)于同級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)。同級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)人員,需提供已取得同級(jí)職稱的《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)表》。

(八)關(guān)于高級(jí)安全工程師。2024年,省人社廳、省應(yīng)急管理廳出臺(tái)了《關(guān)于印發(fā)<江蘇省高級(jí)安全工程師程專業(yè)技術(shù)資格條件(試行)>的通知》(蘇人社職〔2024〕6號(hào))。在我市各類企事業(yè)單位從事安全生產(chǎn)管理、安全技術(shù)服務(wù)和安全科學(xué)應(yīng)用等專業(yè)技術(shù)工作的專業(yè)技術(shù)人才,應(yīng)向省應(yīng)急管理廳(省安全生產(chǎn)宣傳教育中心)申報(bào)相應(yīng)高級(jí)安全工程師職稱。蘇州市工程系列各高級(jí)評(píng)審評(píng)委會(huì)不再受理相關(guān)材料。

(九)關(guān)于委托評(píng)審函。中央駐蘇單位或外省駐蘇企業(yè)的分支機(jī)構(gòu)(分公司、辦事處等)和駐蘇部隊(duì)專業(yè)技術(shù)人才,在我市申報(bào)職稱評(píng)審,需提交具有人事管理權(quán)限的主管部門出具的委托評(píng)審函,按照屬地管理原則經(jīng)市人力資源社會(huì)保障部門核準(zhǔn)同意后,報(bào)送相應(yīng)評(píng)審委員會(huì)。


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附件42026年蘇州市職稱評(píng)審工作計(jì)劃一覽表

附件52026年蘇州市工程系列職稱申報(bào)網(wǎng)上操作指南

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